Från dömande till nyfikenhet : Skapa respekt och samarbete i grupper med Clean Language och Systemic Modelling
Mjukband - 217 sidor - Svenska - 2026
309 kr
Leveranstid: 5-7 arbetsdagar inom Sverige, upp till 14 arbetsdagar till utlandet.
Leda med nyfikenhet. Caitlin Walker beskriver hur hon utvecklade Systemic Modelling, unika metoder för bättre kommunikation och samarbete i grupper.
Om författaren
Dr Caitlin Walker är en av Storbritanniens främsta röster/tänkare/experter när det gäller hur människor kommunicerar, samarbetar och förändras. Hon är upphovsperson till Systemic Modelling™ och grundaren av företaget Training Attention. I Training Attention har hon i över tre decennier använt rigorösa, människo-centrerade metoder i några av de mest utmanande och givande sammanhang man kan tänka sig – från styrelserum och företagsfusioner till skolor, familjer och grupper som arbetar med utsatta ungdomar.
Från dömande till nyfikenhet är hennes första bok och bygger direkt på hennes levda erfarenheter. De metoder som beskrivs i boken är förankrade i Clean Language, den eleganta och icke-påträngande metodik som utvecklades av David Grove och Cei Davies-Linn. Caitlin har utvidgat och systematiserat dem till en praktisk struktur för varaktig förändring på alla nivåer – individ, team och organisation.
Caitlin är expert på Clean Language-intervjuteknik och använde det i sin doktorsavhandling för att undersöka hur människor förstår och utformar läroplaner inom högre utbildning. Hon utformade och utbildade i en masterkurs i Coaching och mentorskap vid Liverpool John Moores University, och hennes process ”metaforer i arbete” ingår i Open Universitys MBA-program. Hennes resultat med utsatta ungdomar i London har belönats med ett nationellt pris för brottsförebyggande och samhällssäkerhet och detta arbete fortsätter i Merseyside.
Hon är en efterfrågad utbildare, facilitator och talare, och fortsätter att utveckla och undervisa i Systemic Modelling™ för coacher, ledare, pedagoger och terapeuter som vill gå bortom ytlig kommunikation – och upptäcka vad som blir möjligt när genuin nyfikenhet ersätter dömande.
Leda med nyfikenhet. Caitlin Walker beskriver hur hon utvecklade Systemic Modelling, unika metoder för bättre kommunikation och samarbete i grupper.
Om författaren
Dr Caitlin Walker är en av Storbritanniens främsta röster/tänkare/experter när det gäller hur människor kommunicerar, samarbetar och förändras. Hon är upphovsperson till Systemic Modelling™ och grundaren av företaget Training Attention. I Training Attention har hon i över tre decennier använt rigorösa, människo-centrerade metoder i några av de mest utmanande och givande sammanhang man kan tänka sig – från styrelserum och företagsfusioner till skolor, familjer och grupper som arbetar med utsatta ungdomar.
Från dömande till nyfikenhet är hennes första bok och bygger direkt på hennes levda erfarenheter. De metoder som beskrivs i boken är förankrade i Clean Language, den eleganta och icke-påträngande metodik som utvecklades av David Grove och Cei Davies-Linn. Caitlin har utvidgat och systematiserat dem till en praktisk struktur för varaktig förändring på alla nivåer – individ, team och organisation.
Caitlin är expert på Clean Language-intervjuteknik och använde det i sin doktorsavhandling för att undersöka hur människor förstår och utformar läroplaner inom högre utbildning. Hon utformade och utbildade i en masterkurs i Coaching och mentorskap vid Liverpool John Moores University, och hennes process ”metaforer i arbete” ingår i Open Universitys MBA-program. Hennes resultat med utsatta ungdomar i London har belönats med ett nationellt pris för brottsförebyggande och samhällssäkerhet och detta arbete fortsätter i Merseyside.
Hon är en efterfrågad utbildare, facilitator och talare, och fortsätter att utveckla och undervisa i Systemic Modelling™ för coacher, ledare, pedagoger och terapeuter som vill gå bortom ytlig kommunikation – och upptäcka vad som blir möjligt när genuin nyfikenhet ersätter dömande.